本文目录
- 柔宇科技经营9年至今无盈利 深陷“叫好不叫座”困境破局之路在何方
- 从500亿独角兽到停产、冻结资产！柔宇科技的危机该如何度过
- 柔宇科技会资产重组吗
- 柔宇科技的折叠屏手机比三 星、华为问世早，为什么没有太大的水花
- 柔宇科技可折叠手机（柔派）的屏幕寿命有多长
- 柔宇科技被曝已6个月发不出工资，该公司究竟面临哪些困境
- 估值5百亿独角兽，柔宇科技深陷“缺钱”困境，这家企业何以至此
- 柔宇科技被曝半年内发5封欠薪信，目前柔宇科技经营状况如何
柔宇科技经营9年至今无盈利 深陷“叫好不叫座”困境破局之路在何方
眼见它起高楼，眼见它楼塌了。
作为全柔性屏幕制造商，柔宇 科技 曾是资本界眼中的宠儿。天眼查显示，自2012年公司成立以来，柔宇 科技 一共完成了13轮融资，投资方包括：IDG资本、深创投、汉富资本等明星资金，就连投资大佬徐小平在错失投资机会后，更是大呼痛心。
然而，多年经营之下，头顶“折叠屏手机先驱”光环的柔宇 科技 却迟迟无法实现盈利，至今仍靠着融资苟活。在科创板IPO被拒后，柔宇 科技 的负面消息更是持续发酵，核心技术遭受市场质疑，欠薪、裁员屡屡发生。
进入2022年后，这一情况并没有改善。4月13日，公司独董刘姝威发文《拯救柔宇》，呼吁帮助柔宇引进战略投资；4月18日，子公司柔宇显示技术有限公司新增一则被执行人信息再被曝光，执行标的146万余元。
从“中国之光”到负面频频、求救为生，柔宇 科技 究竟怎么了？
“学霸光环”下的独角兽 抗衡三星的“国产之光”
说起柔宇 科技 ，还是要从“学霸”创始人刘自鸿说起。
2000年，刘自鸿以江西省抚州市理科状元的身份进入清华大学电子工程系，先后攻读本科、硕士学位，2006年，赶赴美国斯坦福大学攻读博士学位。
26岁那年，刘自鸿获得博士学位，并进入IBM纽约全球研发中心。工作三年后，刘自鸿归国创业，成立了柔宇 科技 ，主攻柔性显示技术。
归国那一年正是2012年，国内4G牌照还未下发，国内通讯业正处于3G到4G的过渡期，智能手机还未大范围普及，柔性折叠手机的概念更是没影。
全球制造柔性屏的主流技术是三星的低温多晶硅技术，处于垄断地位，刘自鸿的柔宇 科技 自主研发超低温非硅制程集成技术，开辟了新的路径。
2014年，柔宇 科技 推出了全球最薄的全彩AMOLED柔性显示屏，厚度仅有0.01毫米；2018年，柔宇又推出了全球第一款可折叠柔性屏手机FlexPai，后被BBC评为世界通信行业发展史上的标志性手机。
凭借着柔性显示技术，柔宇 科技 成为当时成长最快的独角兽之一。2019年11月，创始人刘自鸿上榜2019福布斯中国富豪榜，位列第222名；2020年，柔宇 科技 以60 亿美元估值跻身《2020 中国新经济独角兽200 强榜单》。
由此，资本宠儿柔宇 科技 被誉为可以打破三星柔性显示技术垄断的“国产之光”。
B端C端两头不靠岸 良率“数据打架”令市场质疑
中国知名天使投资人徐小平曾经因为错失柔宇 科技 的投资机会，感慨到“柔宇 科技 是我做投资以来，一个真正错失的项目，每次看到他们的好消息，我都心如刀绞。”
柔宇 科技 作为资本宠儿，创立9年，收获13轮融资，然而，公司的业绩似乎无法令投资人满意。
根据柔宇 科技 闯关科创板的招股书显示，2017年-2021H1期间，公司的营收分别为6472.67万元，1.09亿元，2.27亿元，1.16亿元，合计5.17亿元。同期，公司归属母公司净利润分别为-3.593亿元、-8.02亿元、-10.73亿元和-9.61亿元，合计亏损31.95亿元。
连年亏损幅度扩大，是柔宇 科技 近年来最真实的写照。为什么一家成功研发出全球最薄全彩AMOLED柔性显示屏的企业，却迟迟无法获得盈利？
答案或许可以从柔宇 科技 的招股书中窥见一二。
招股书显示，公司产品一直“叫好不叫座“。2018年-2020年H1，柔宇 科技 的全柔性显示屏产量分别为7748片、31.4万片、4.86万片，而同期的销量分别为2099片、5.27万片、2.21万片。
据此计算，柔宇 科技 2018年-2020H1的产销率分别为27.09%、16.80%、45.58%。由此可见，公司空有产品，却叫不开市场。
产品卖不出去，积压导致了柔宇 科技 存货的快速攀升。2018年-2020H1期间，公司存货账面价值由10307.22万元增加至48041.18万元，增幅达到366.09%。
产品滞销之外，柔宇 科技 的良率无法令市场信服。
刘姝威发文《拯救柔宇》，其中透露出柔宇 科技 的良率为81.6%，这一水平与京东方大致相当，但招股书的数据似乎无法与该数据匹配。
柔宇 科技 的招股书显示，2020年H1期间，公司产量1230张，如果以81.6%的良率计算，实际合格产量为1004张大板；同期，公司的小片实际产量为48563片，这意味着一张大板仅可以切割成48份小片。
此前，京东方斥资465亿打造的重庆6代AMOLED（柔性）生产线曾透露相关数据，6代产线最经济切割为6.7英寸手机屏幕，如果按160mm 78mm的宽高尺寸计算，能够切割207~209块小片。
目前市场主流的折叠屏是8寸，面积大于普通手机，但切片数量也不可能由200片左右将低到50片左右。这一数据的不匹配引发了市场对于其产品良率的质疑。
值得一提的是，作为一家面板产商，柔宇 科技 却一直采用To C与To B并行的商业模式，既做柔性屏，也做手机产品。
柔宇 科技 曾高调推出折叠屏手机FlexPai 2，上市定价9988元，成为当时市面上唯一一款低于10000元的5G折叠屏手机。
然而，这一款手机在与其他手机产商的较量中似乎并没有体现出其优势。据京东柔派官方旗舰店显示，截至4月19日，FlexPai 2的评价数仅为2000+，与大牌手机厂商的折叠手机评论数存在明显的差距。
柔宇 科技 追求C端产品，却吃力不讨好，也成为当前市场对其诟病一个点。
现金流持续吃紧 柔宇 科技 路在何方？
产品缺乏市场，经营效益持续不佳，柔宇 科技 一步一步走向了现金流吃紧的地步。
据天眼查显示，柔宇 科技 自从2020年5月获得顺丰控股(002352)、光证中丽、中铁大成的3亿美元融资后，已经近2年没有得到新的资金血液。
企业经营多年亏损，又无法获得新融资，柔宇 科技 创始人刘自鸿在2021年12月9日凌晨引述《马斯克追忆破产边缘：每天醒来，在梦中哭了一夜》，并发文表示：其实，谁都有过不容易。在人生至暗时刻，也不要指望雪中送炭，唯一能做的是，坚持到底，永不言弃。
进入2022年后，柔宇 科技 的现金流紧张进一步加剧。据媒体报道，3月29日，柔宇 科技 员工称，自己6个月收到5封欠薪邮件，公司员工人数也由OA系统的1800人下降至700人。
对于欠薪，柔宇 科技 在邮件中表示，“公司融资正在推进，资金即将到账，马上补发工资”。然而，这样的内容已经无法令员工信服。
4月13日，作为柔宇 科技 独董的刘姝威通过个人账号发文《拯救柔宇》，呼吁各级政府积极帮助柔宇 科技 解决资金短缺问题。
不过，这一呼声并没有得到认可。网友认为，柔宇 科技 产品缺乏认可度，公司无法实现自身造血，仅能靠融资续命，市场化竞争之下，没有竞争力的企业就该让市场淘汰。
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从500亿独角兽到停产、冻结资产！柔宇科技的危机该如何度过
柔宇科技的此番问题，一方面是由于它的业务状况过于单一，阻碍了企业向其他市场扩展的方向。另一方面现阶段业务的实用以及创新价值不高，导致市场群众对其认知和理解程度低。
虽然柔宇科技在屏幕的创新当中，想要通过柔性屏发展以此来改变世界的屏幕生产格局，但现阶段楼宇的成绩单是并不好看的。这不仅跟公司本身的管理能力有关，其本身在科技研发以及市场需求调研方面也存在着很大的失误。
建议尽快的将管理部门以及相关员工进行精简保留，以降低企业的资金支出。
既然企业的本身盈利目标不佳，且已经陷入了相关的经济和项目纠纷当中，作为企业公司的领导者就一定要当即判断，将管理部门以及相关的企业人员进行精简和重要保留。不仅可以降低企业现有的工资支出、也能保证企业的未来发展。
在主业务之外扩展以柔性屏为其他目标的新型市场方向，来获得其他的项目支持和投入。
在处理完一系列负面问题之后，公司要尽快的扩展主业务之外的其他市场方向。柔性屏幕的应用范围是非常广的，除了手机领域外、如其他的相关电子设备，以及自用产品之内都有很大的市场前景，一旦真的能够涉足，能够给企业带来很大的利润收入和现金流。这是柔宇科技未来需要注意和思考的。
要做足相关的市场推广和调研，确保消费者接受公司生产的产品概念。
同时在进行市场产品制造和推广时，一定要做足相关的调研和群众了解。对于广告的前期投入和推广是肯定要落实到位的，确保消费者接受公司生产的产品概念，才能够更好的使推出市场后获得购买，促进企业的良好发展。
柔宇科技会资产重组吗
柔宇科技会资产重组。根据查询相关公开信息显示，柔宇科技是全球柔性电子行业的领航者，于2022年中旬发生企业资金冻结变动，将在2022年末进行资产重组。
柔宇科技的折叠屏手机比三 星、华为问世早，为什么没有太大的水花
那主要是因为华为三星的技术比它发达，生产力也比它大，柔宇宙科技的折叠屏手机的技术还相对不够成熟。
柔宇科技可折叠手机（柔派）的屏幕寿命有多长
电子产品更新换代得这么快，柔派的寿命足够用到你换下一个柔宇新品手机的哈哈。目前柔宇全柔性显示模组可经受20万次以上的弯折，也就是说，如果你每天折叠50次手机，屏幕的寿命仍然在10年以上，远远超过平均换机周期。
柔宇科技被曝已6个月发不出工资，该公司究竟面临哪些困境
柔宇科技面临的问题一两个，第一个原因，那就是财务危机；第二个原因就是公司方向迷茫。前者是首要问题，后者是次要问题。但对公司的影响都很大。
柔宇科技目前首先要解决的问题就是财务危机了，因为柔宇科技已经欠薪六个月了，对于柔宇科技这种小公司来说，公司的现金流大概率已经花完了。没钱是柔宇科技现在的第一大问题，如果柔宇科技不能快速解决这些问题，柔宇科技很快就会破产了。不过就目前的情况来看，柔宇科技基本上拿不到融资了，因为柔宇科技的柔性屏技术没什么用，投资者看不上。柔宇科技很大概率会被低价转卖出去，因为柔宇科技有一大笔债务在，肯定没有人当冤大头高价去收购，或者说连正常价收购都是不可能的，所以柔宇科技现在基本上已经可以宣布破产了。
公司方向迷茫其实才是柔宇科技的根本问题，因为柔宇科技的核心技术柔性屏并不是什么无法突破的技术，没有绝对的技术壁垒。如果就这样算了，那还没什么，但柔宇科技主打的折叠屏手机，并没有如愿的爆火，这样柔宇科技白白浪费了一大笔钱去投资折叠屏手机。而且最要命的是，柔宇科技的柔性屏就是为了折叠屏手机而生的，现在折叠屏手机不火了，没有需求了，再加上柔宇科技前期投了这么多钱，现在公司财务也出现了危机，真的是很难再翻身了。
总的来说，柔宇科技现在的主要问题就是财务问题，因为欠薪六个月，公司的现金流基本上已经断了；这个问题解决之后，还有公司未来战略的问题，柔宇科技的核心技术柔性屏的时代已经过去了，未来不知道柔宇科技怎么走。
估值5百亿独角兽，柔宇科技深陷“缺钱”困境，这家企业何以至此
我个人认为这家企业沦落至此，是和管理层的决策是脱不了干系的，因为柔宇科技决策层存在着很严重的决策失误，让柔宇科技走向了深渊。
怎么说呢，柔宇科技落到如今这个地步，可以说，完全就是柔宇科技的决策层搞。当然，我们要了解为什么柔宇科技如今落到这个地步，我们要先了解柔宇科技是如何崛起的，或者说是如何搭上“顺风车”的。柔宇科技火起来是在两三年前，那时候最火的就是折叠屏手机，而折叠屏手机对于屏幕的要求是很高的，要求有优秀的柔性屏，而柔宇科技就有有柔性屏核心技术，所以当时的柔宇科技很受关注，因为折叠屏手机的火热。当时，原本平平无奇的柔宇科技，直接估值五百亿，但业内人士都知道，辉煌时刻谁都有，别拿一刻当永久。况且这只是估值，不是市值，是两回事的。但这为柔宇科技的落败埋下了伏笔。
在市场对柔宇科技估值五百亿的时候，柔宇科技的管理层飘了，认为柔宇科技掌握着柔性屏技术，未来在折叠屏手机领域肯定是到处乱杀，成为折叠屏手机界的王者。就照着这个思路，柔宇科技的管理层，直接就是开始放飞自我。开始围绕着柔宇科技的柔性屏技术，推出了很多产品，比如柔性屏电子笔记本，折叠屏手机等，结局不出意料，都烂在库存里面了。这给柔宇科技带来了巨大的财务危机，因为不看现金流，疯狂的去搞产品，最终产品也卖不出去，没办法回本，就只能是申请破产了。
总的来说，柔宇科技可以走到如今的地步，就是柔宇科技的管理层没有脚踏实地，梦想着凭借一个柔性屏科技成为大厂。
柔宇科技被曝半年内发5封欠薪信，目前柔宇科技经营状况如何
目前柔宇科技的经营状况肯定不是很好，因为柔宇科技都欠薪半年了，可以肯定是柔宇科技的财务肯定是出现了问题，不然不可能拖欠工资那么久的。而且就目前的情况来看，柔宇科技未来的走向基本上就是只能宣告破产或者低价转卖别的公司，但问题是，应该没什么公司会接受，因为柔宇科技的核心技术柔性屏并没有技术壁垒。
一般来说，一个公司是很少会出现欠薪这种情况的，因为这会影响公司内部的团结。即使是出现了欠薪，正常也就是欠薪一两个月，这种情况只是证明公司短期出现了财务危机，公司的现金流有问题。如果一个公司超过三个月不发工资，那么基本上就是确定了现金流出现了问题，而且还是很严重的那种。像这次的柔宇科技，直接就欠薪半年，公司账上的现金流肯定是基本上没了。因为像柔宇科技这种小公司，一般的现金流都不会超过半年的，因为公司赚不到那么多钱。
对于业内人士来说，其实柔宇科技的经营状况早就出现问题了。因为柔宇科技一个只有柔性屏这种大厂玩剩的技术，就敢把此技术当为公司的核心技术，然后一切产品围绕此技术开发。开发普通产品就算了，好死不死的去开发折叠屏手机，手机市场可以说是所有行业中竞争最激烈的。像柔宇科技这种小公司入场，基本上就是去送死，最终柔宇折叠屏手机的下场也是如愿以偿的以失败告终，这个项目消耗了柔宇科技许多资金，如果柔宇科技此时收手，那还好，但柔宇科技的高层又转头去开发类似的产品，然后又如愿以偿的失败了。最终导致了如今的情况。
总的来说，柔宇科技欠薪六个月，经营状况肯定不好了，公司财务肯定是出现了问题，很可能公司现金流都没了，不然也不至于落魄到工资都发不出来。
